摘要：
金融界5月13日消息，上海外服控股集团股份有限公司(外服控股)计划回购注销20.18万股A股限制性股票。这是由于股票激励计划中首次授予的3名激励对象存在解除与公司订立的劳动合同的情况，首次授予的1名激励对象存在在限售期内退休与公司终止劳动关系的情况。本次回购注销的神经网络。
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金融界5月13日消息，上海外服控股集团股份有限公司(外服控股)计划回购注销20.18万股A股限制性股票。这是由于股票激励计划中首次授予的3名激励对象存在解除与公司订立的劳动合同的情况，首次授予的1名激励对象存在在限售期内退休与公司终止劳动关系的情况。本次回购注销的神经网络。
5月9日，沪深两融数据显示，外服控股获融资买入额0.12亿元，居两市第676位，当日融资偿还额0.04亿元，净买入761.88万元。最近三个交易日，7日-9日，外服控股分别获融资买入0.02亿元、0.03亿元、0.12亿元。融券方面，当日融券卖出1.01万股，净买入1.18万股。本文源自金融界
5 yue 9 ri ， hu shen liang rong shu ju xian shi ， wai fu kong gu huo rong zi mai ru e 0 . 1 2 yi yuan ， ju liang shi di 6 7 6 wei ， dang ri rong zi chang hai e 0 . 0 4 yi yuan ， jing mai ru 7 6 1 . 8 8 wan yuan 。 zui jin san ge jiao yi ri ， 7 ri - 9 ri ， wai fu kong gu fen bie huo rong zi mai ru 0 . 0 2 yi yuan 、 0 . 0 3 yi yuan 、 0 . 1 2 yi yuan 。 rong quan fang mian ， dang ri rong quan mai chu 1 . 0 1 wan gu ， jing mai ru 1 . 1 8 wan gu 。 ben wen yuan zi jin rong jie
5月9日，外服控股获天风证券买入评级，近一个月外服控股获得1份研报关注。研报预计公司为国内人力资源综合服务龙头，具备领先的品牌地位、全球化服务网络、丰富的客户资源及创新型技术平台，我们预计24/25/26年6.5/7.1/7.9亿业绩。研报认为，23年公司整体实现营收191.56亿元/yoy说完了。
慎看各种外服攻略，让子弹先飞一会儿。《歧路旅人：大陆的霸者》国服会从初代版本开启，此时没有那么多联动，也没有那么多乱七八糟的道具，最核心的内容就是主线、地图NPC、迷宫和怪物，只要朋友们将精力投入在这几种玩法中即可，攻略这几种玩法的秘诀也很简单，就是等级压制。等神经网络。
挖贝网4月26日，外服控股(600662)近日发布2023年年度报告，报告期内公司实现营业收入19,156,136,525.13元，同比增长30.64%;归属于上市公司股东的净利润585,988,774.98元，同比增长7.26%。报告期内经营活动产生的现金流量净额为543,448,514.30元，归属于上市公司股东的净资产4说完了。
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智通财经APP讯，外服控股(600662.SH)发布2024年第一季度报告，报告期内公司实现营业收入53.71亿元，同比增长15.77%;归属于上市公司股东的净利润1.94亿元，同比增长5.99%;归属于上市公司股东扣除非经常性损益净利润1.14亿元，同比增长0.75%;基本每股收益0.0856元/股。本文源自是什么。
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智通财经APP讯，外服控股(600662.SH)发布2023年年度报告，报告期内公司实现营业收入191.56亿元，同比增长30.64%;归属于上市公司股东的净利润5.86亿元，同比增长7.26%;归属于上市公司股东扣除非经常性损益净利润4.55亿元，同比增长0.15%;基本每股收益0.2578元/股。公司2023年等会说。
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金融界4月16日消息，外服控股公告称，公司近日收到董事兼总裁余立越的辞职报告。余立越因工作变动原因，向董事会请辞第十一届董事会董事、总裁及董事会战略委员会委员职务。根据相关规定，余立越的辞职报告自送达董事会时生效。公司对余立越在任期间的贡献表示感谢，并将尽快完好了吧！
钛媒体App 4月16日消息，外服控股公告，公司于近日收到公司董事兼总裁余立越先生递交的辞职报告。余立越先生由于工作变动原因，向董事会请辞第十一届董事会董事、总裁及董事会战略委员会委员职务。根据《中华人民共和国公司法》和《公司章程》的有关规定，余立越先生的辞职报后面会介绍。
金融界3月26日消息，有投资者在互动平台向外服控股提问：最近关注到外部研究机构对公司的ESG评分比较一般，在华证只有BB级，还有更大的进步空间，与行业的其他公司存在较大差距。特别是社会责任方面，只有BB的评分，请问管理层有何对策？未来会更加重视承担社会责任以提高ESG还有呢？
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